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彰顯青年力量,譜寫奮斗華章---公司榮獲集團“五四紅旗團支部”、“新時代中材國際好青年”榮譽稱號

文章發(fā)布時間:2022年05月16日    作者:黨群部

在推動公司高質(zhì)量發(fā)展的生動實踐中,公司黨組織高度重視、關心、培養(yǎng)青年干部,公司系統(tǒng)涌現(xiàn)出一大批愛崗敬業(yè)、銳意創(chuàng)新、勇于擔當、無私奉獻的青年模范人物。他們集中展示了公司廣大干部職工真摯的為民情懷、過硬的能力素質(zhì)、昂揚的精神面貌和優(yōu)良的工作作風。他們是青年的先鋒、職工身邊的榜樣,詮釋了平凡崗位上的勞動精神。

創(chuàng)新建功好青年——車光

車光,男,今年32歲,本科學歷,2016年9月正式入職,目前擔任中國非金屬材料南京礦山工程有限公司現(xiàn)場主管,主要負責露天礦山、硐室、隧道、豎井測量、項目施工工藝技術管理、項目費用結算等方面的工作。

2016年下半年,正是他剛剛進入公司之時,他參與了浙江湖州輸送長皮帶項目,作為一名新人,他順利完成了三公里隧道貫通任務,為項目的成功完成奠定了堅實的基礎;2018年至2019年年底,他順利完成910米隧道貫通任務,為貴州威寧西南水泥輸送長皮帶項目的實現(xiàn)夯實基礎;2019年年底至今,他參與了江西九江市瑞昌市中建材新料有限公司3000萬噸/年砂石骨料項目,并主持完成了兩個豎井、兩個硐室、三條平硐、兩條隧道的貫通任務,實現(xiàn)了自身職業(yè)生涯的新突破。

除了在本職工作中不斷創(chuàng)新、積極工作,他還致力于青年志愿者服務工作。2020年7月,他以青年志愿者的身份主持參與了長江抗洪工作,在積極與當?shù)卣疁贤▽拥幕A上,做好公司負責部分長江沿線的堤壩固定和日常巡檢工作。面對濤濤洶涌的長江之水,他一刻不敢停歇,甚至吃住都在堤壩上,風雨無阻。2021年、2022年連續(xù)兩個春節(jié),在疫情常態(tài)化防控背景下,他放棄了寶貴的與家人團聚機會,主動請纓堅守崗位,為項目的如期推進做出了最大的貢獻。

憑借自身出色表現(xiàn),他榮獲了“中國非金屬材料南京礦山工程有限公司2021年度先進工作者”榮譽稱號,并得到了身邊領導及同事們的一致好評。

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崇德守信好青年——萬遙

萬遙,男,今年29歲,本科學歷,2015年7月正式入職后一直在南京礦山工程公司生產(chǎn)建設一線工作和生活,從熟悉礦山生產(chǎn)流程和業(yè)內(nèi)資料,逐步全面負責生產(chǎn)安全工作和職業(yè)健康工作,由實習生逐漸成長為能挑重擔、扛大梁的骨干青年。他走上工作崗位后陸續(xù)通過一級建造師和中級注冊安全工程師考試,是一位愛崗敬業(yè)、勤奮好學的青年。他政治上積極要求進步,主動向黨組織靠攏,通過努力光榮加入了中國共產(chǎn)黨,是一位沖鋒在前、勇作表率的好青年。

新冠疫情暴發(fā)后,他多次帶領同事走向抗疫最前沿積極參加抗疫活動,組織復工復產(chǎn),完成生產(chǎn)設備的檢修大修試機,想方設法解決維修難題,保障了生產(chǎn)的順利進行,工作期間未發(fā)生一起安全、質(zhì)量和違約事故,贏得同事們的認可和贊譽。

萬遙同志工作兢兢業(yè)業(yè),腳踏實地,認真負責。他參與破碎機大修,完成檢修工作并成功試機,保證了順利復工復產(chǎn)。他參與綠色礦山建設和礦山二級標準化建設,使礦山項目順利通過驗收。他參與礦山道路噴淋系統(tǒng)建設,有效解決運礦道路揚塵問題,為礦山環(huán)保做出貢獻。2022年他被調(diào)往封開項目部,參與該項目部的籌建,負責安全生產(chǎn)、疫情防控、材料送檢、施工方案、同甲方和監(jiān)理業(yè)主溝通等方面工作,可以獨當一面開展工作。

萬遙同志獲得2019年度“先進個人”和2021年度“先進工作者”榮譽稱號,參加了中材礦山建設有限公司第三期青年干部培訓班學習并結業(yè)。

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    中國非金屬材料南京礦山工程有限公司第四團支部獲得集團“五四紅旗團支部”榮譽稱號

中國非金屬材料南京礦山工程有限公司第四團支部共有青年職工82人,共青團員40人,分布在所屬各項目部施工一線的工作崗位上,是一支充滿青春活力、開拓進取、朝氣蓬勃的團支部,數(shù)名支委和團員先后獲得公司“優(yōu)秀團員”“優(yōu)秀團干部”“先進工作者”“優(yōu)秀項目經(jīng)理”等榮譽,所屬項目部獲得公司多次嘉獎表彰。

第四團支部緊緊圍繞“以黨帶團”工作主線,加強組織建設和陣地建設,堅持開拓創(chuàng)新、求真務實,創(chuàng)造性地開展工作,服務引導廣大團員青年,為他們成長成才搭建平臺,受到了廣大團員青年的歡迎。  

(一)積極開展爭當“青年崗位能手”活動。

中建材瑞昌鄧家山3000萬噸/年新材料項目是中國建材集團打造集團核心第八大新業(yè)務建筑新材料的最大項目之一,施工區(qū)域自然及地質(zhì)條件復雜,工程量大、工期短,質(zhì)量及安全要求高,硐室、溜井、平硐等各種施工作業(yè)手段交織、組織難度大,也正是培養(yǎng)鍛煉人才的有利時機。團支部廣泛開展爭當“青年崗位能手”活動,團員干部團結帶領青年員工立足崗位鉆研業(yè)務大練兵,努力養(yǎng)成良好職業(yè)道德和操守,練就過硬職業(yè)技能,爭當品德優(yōu)良、技能精湛、成績突出的青年技能人才。

(二)積極開展科技攻關,促進安全生產(chǎn)、節(jié)能降耗、降本提速增效。

第四團支部充分發(fā)揮知識青年的專業(yè)優(yōu)勢,針對“管理重點”和“施工重點”,設立“青年技術示范崗”、“安全監(jiān)督崗”等,開展科技攻關,解決技術難題,促進節(jié)能減排、降本增效,保護生態(tài)環(huán)境。他們創(chuàng)新采用“天井鉆機”施工,滿足了安全和進度的要求,保障了工程如期竣工交付。

(三)提升業(yè)務技能,融入企業(yè)發(fā)展。

第四團支部關注青年人成長,深入開展“青訓”工程,鼓勵青年員工踴躍參加財務、安全、建造師、爆破等專題培訓班崗位培訓和各類職業(yè)認證取證,團支部多人通過“注安師”和“建造師”以及其它考核取證。

(四)開展形式多樣的主題活動,豐富青年的業(yè)余文化生活。

深入開展黨史、團史教育學習。團支部把政治理論學習放在首位,不斷提高團員的政治思想素質(zhì),利用線上線下開展理論學習,引導團員深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想,自覺用新思想武裝頭腦,指導實踐,推動工作。

開展祭拜先烈活動,學習英雄,崇尚英雄。團支部以“追尋紅色記憶,紀念革命先烈”為主題,組織青年團員到渡江戰(zhàn)役紀念館、皖南事變遺址、新四軍紅色教育基地等參觀學習,使團員真切感悟到革命先烈的艱苦奮斗和一不怕苦、二不怕死的戰(zhàn)斗犧牲精神。

開展“請黨放心 強國有我”、“弘揚愛國精神,永遠跟黨走”等主題團日活動。組織團員參加青春故事分享會、讀書分享會、知識競賽、觀影、大合唱、健跑等活動,大力弘揚愛國主義精神。

(五)引導廣大青年向黨組織靠攏,為黨組織培養(yǎng)后備力量。

團支部把優(yōu)秀團員青年作為入黨積極分子的主要培養(yǎng)對象,先后5名青年團員光榮地加入了中國共產(chǎn)黨,為黨輸送了新鮮血液,也為其他團員青年樹立了榜樣。

在中建材瑞昌鄧家山3000萬噸/年新材料項目施工中,團支部充分發(fā)揮團員青年的生力軍作用,抓活動,增活力,組建了“青年突擊隊”“黨員先鋒隊”,沖鋒在生產(chǎn)一線,倒排工期,掛圖作戰(zhàn),攻堅克難,經(jīng)過300多個日夜奮戰(zhàn)勝利竣工,交出了滿意的答卷,“鄧家山項目5G+智慧礦山聯(lián)合創(chuàng)新實驗室”也成功揭牌,瑞昌新材料項目將打造成中國建材集團砂石骨料礦山的燈塔標桿項目,引領行業(yè)發(fā)展。

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